不妨多备几块敲门砖
职业发展与文凭、证书的关联性有多大?作为求职的敲门砖,文凭、证书的功效有几何?本版案例及职场分析就是想阐述这些问题。 陈先生除了本科之外,工作之后,还考了几张文凭、证书,经济师是需要凭年资去考的,这没有问题,他还有ACCA国际财会证书、工商硕士学位,还考了注册会计师,注册律师有点烦,但他打算还是要把它考出来。周围的熟人对他敬佩之余,觉得有点奇怪,那些学位、证书一则都不是那么容易考的,二则好像对他现在的工作也没有什么直接的帮助,却竟然花费这么多时间、精力,干吗? 敲门的砖头 陈先生90年代中前期大学毕业,就到国营单位工作。虽说工作是很牢靠的,但陈先生觉得做这行当,其实竞争还是蛮激烈的,后来进去的新人都要名牌大学毕业,而自己文凭的含金量不够。恰好1997年的时候,复旦招在职的MBA,而MBA在当时也蛮红火的,分量不低,一考就被录取了,两年半时间读了出来,“与现在比,当时学费也不贵,两万多。” 他实话实说,说当时读MBA也是希望对工作上有所帮助,在国营单位里发展,一是人际关系,二是能力,三是文凭。但领导给你一个职位,或是到外面去应聘吧,表达能力、学历差不多,履历可以糊弄,那么额外有个MBA什么的,就是个提升、录取的理由参照。 这些学历、证书就是敲门的砖头,“这扇门敲敲,那扇门敲敲,口袋里多放几块砖头,终有一扇门是能够敲响的。” 那张ACCA国际财会证书,是在读MBA之前就拿到的。那时陈先生刚毕业不久,见有这样一个班,在社会上也算热门,加上有中文教学,就去读了。他说现在很想读个ACCA英文班的。 注册会计师是在读MBA期间通过的,获得注册会计师证书,要考五门功课,并且允许在五年通过这五门功课的考试。 至于注册律师,陈先生看了看身边的两袋子东西,“六一”快到了,那是他给小孩买的礼物,他深有体会地说,读书还是要年轻的时候读,结婚了,有小孩了,时间、精力有限了。考法律,要记要背,也烦。不过,他还是想将它考出来。他说,比如现在要做个经理什么的,报表总会要看吧,合同要懂吧,这其实是一种职业的基本技能。 砖头取舍法则 谈话的时候,陈先生始终不避对方的目光,显得相当自信。问起他读这些证书,是否是出于喜欢,或是有所选择针对性的?他觉得其实是有功利性的。他有一些同学也考证书,对于考什么样的证书,也讨论过。他认为有这样四条准则: 一,知名度。证书被公认的程度一定要高,不然花了时间精力考出来,没有什么用。 二,通用性。就是证书适应的行业面要广,可以运用的范围要广。比如他原先学的是管理,工作又跟管理有关,他所考的证书,其实都是跟管理有关的,就算到其他企业去,也都是有用的。 三,通过率。就是对读什么书,考什么证书,事先要有把握,看是否能考上,是否能拿到证书,不然就得不尝失。当时有个同学跟他一起考MBA,花了时间精力准备,结果没有考上。 四,经济性。考证书读班,要学费;另外要花时间。往往读书考证书,会跟现在的工作时间是有冲突的。所以他读的一些书,时间上比较有弹性,休息日有一天,工作日有半天之类的,单位里因为看你只占用半天时间,比较容易接受。他说到自己的一个同学,在一家不大的外资企业工作,因为想读个文凭,不得不舍弃工作。所以,他认为,在现有工作与读书之间,要权衡哪头的价值大。[详细]
2009-05-26 08:46:16更新